Proceso de Selección

Proceso de Selección

El proceso de selección se realiza en cuatro etapas, todas conducidas por el Comité de Programa:

(1) preselección de los postulantes basada en su adecuación al Perfil del Postulante requerido por el Programa, y en la evaluación de sus antecedentes académicos;

(2) entrevista personal de los preseleccionados (presencial o vía comunicación electrónica) con el Comité de Programa, donde se diagnostican las fortalezas y debilidades de su formación previa, su conocimiento y comprensión de las problemáticas científicas en el áreas generales de la biodiversidad y biorecursos, y su capacidad de lectura y comprensión del idioma inglés;

(3) selección de los postulantes aceptados, basada en los antecedentes y entrevista personales;

(4) asignación de eventuales beneficios económicos (becas) a los postulantes seleccionados en función de su mérito académico, la situación personal y financiera declaradas por cada uno, y los recursos disponibles en el Programa. Esta última etapa se realiza una vez cerrado el proceso de selección.

Para el proceso de selección, se establece un ranking final en función de los siguientes criterios y ponderaciones: Notas de estudios anteriores (25 %), Productividad (presentaciones en congresos y publicaciones) (25 %), Carta de intención (15 %), Cartas de recomendación (10 %), y Entrevista (perfil del estudiante, conocimientos, dominio idioma inglés) (25 %). Cada criterio se califica asignando una nota en escala de 1 a 5 (1= Deficiente; 2= Regular= 3: Bueno= 4: Muy Bueno= 5= Excelente). Para apoyar este proceso se utiliza una pauta de selección estandarizada.

La verificación del cumplimiento de los requisitos de ingreso específicos de los postulantes será realizada por el comité académico durante el proceso de selección, que comprenderá a lo menos las siguientes etapas:

Solicitud de documentos adicionales: el programa solicitará, con un plazo adecuado, la documentación asociada a sus requisitos de ingreso.

Análisis de antecedentes: Preselección con base en la documentación presentada.

Aplicación de proceso de selección: Los preseleccionados(as) serán evaluados según los procesos, instrumentos y/o pautas de evaluación establecidas por el programa.

Decisión: La aceptación o rechazo de ingreso al programa será informado por escrito a todos los postulantes.